Zurück zu dem, warum du Pflegekraft geworden bist
Wir suchen eine liebevolle Pflegefachkraft für unsere kleinen Schützlinge (m/w/d)
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Dokumentation über Pflege-Flemming
Schaue Isabelle über die Schulter und begleite sie in unserer Dokumentation bei der Betreuung unseres kleinen Schützlings Yusuf!
Was wir dir bieten – neben Zeit für Patienten
Pflege ohne Zeitdruck
Bei uns betreust du nur ein Kind. Keine Fließbandpflege, kein Hetzen – sondern Ruhe, um dich wirklich auf seine Bedürfnisse einzulassen und eine vertraute Beziehung aufzubauen.
Faire Bezahlung
Deine Arbeit soll sich lohnen. Darum zahlen wir über Tarif und achten darauf, dass Verlässlichkeit und Einsatz auch wirklich anerkannt werden.
Planbare Freizeit
Bei uns arbeitest du in längeren Schichten – 9 bis 12 Stunden. Weniger Wechsel, mehr echte Freizeit für Familie, Freunde und die Dinge, die dir wichtig sind.
Moderner Dienstwagen
Nach einem Jahr Vollzeit hast du die Möglichkeit, einen modernen Dienstwagen zu bekommen – für mehr Flexibilität und Unabhängigkeit im Alltag.
Zusatzleistungen
36 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, Zulagen und Altersvorsorge – plus Fahrtkostenerstattung.
Unsere Zusatz-Leistungen →
Positives Arbeitsumfeld
Bei uns herrscht eine Atmosphäre, in der man sich wohlfühlt. Respekt, Vertrauen und Zusammenhalt machen die Arbeit leichter und geben Sicherheit im Alltag.
Wieso immer mehr Pflegekräfte den Wechsel wagen
Immer häufiger wechseln Pflegekräfte aus Krankenhäusern, Altenheimen und ambulanten Pflegediensten in die Kinderintensivpflege zu Pflege Flemming. Wir haben unsere Mitarbeiter gefragt, was ihre Motivation dafür war:
Erklärfilm: Kinder Intensivpflege als Chance für Pflegefachkräfte
Erklärfilm von Pflege Flemming zeigt die größten Vorteile von Kinderintensivpflege gegenüber Krankenhäusern, Altenheimen, ambulanten Pflegediensten auf.
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„Ich konnte mir früher nie vorstellen, dass ich so gerne zur Arbeit gehen kann."
„Von Stress und Hetze zur Vorfreude auf jeden einzelnen Tag"
„Ich fühle mich auf der Arbeit bei Pflege Flemming wie bei der eigenen Familie"
„Meine Familie hat sofort gemerkt, wie glücklich ich jetzt dank der neuen Arbeit bin"
Wieso wir das hier machen
Was uns jeden Tag antreibt, sind die Momente, in denen aus Sorgen wieder Hoffnung wird: Strahlende Kinderaugen, die Dankbarkeit der Eltern und Entwicklungen, die wir miterleben dürfen.
Das Schönste für uns: Die meisten Kinder brauchen uns irgendwann gar nicht mehr. Aus 24-Stunden-Pflege wird Schritt für Schritt Selbstständigkeit – bis die Familien wieder ein ganz normales Leben führen können.
Genau dafür machen wir das: Damit Eltern in ihrer schwersten Zeit nicht alleine sind – und Kinder die Chance haben, sich zu erholen, zu wachsen und ihr Leben frei zu gestalten.
Was unsere Mitarbeiter sagen
„Es hat bei Pflege Flemming einfach alles gestimmt. Ich bin nach der Arbeit nicht übermüdet und habe noch Kraft für meine Familie."
Anna
seit 2022 bei Pflege Flemming
„Zum ersten mal kann ich Arbeit und Familie miteinander vereinen. Ich beabsichtige bis zur Rente bei Pflege Flemming zu bleiben!"
Yvonne
seit 2021 bei Pflege Flemming
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Werte.
Sieben Haltungen, die jede Schicht prägen.
- 01
Verbindlichkeit
Wir stehen zu unserem Wort und machen nur Zusagen, die belastbar sind.
- 02
Verantwortung
Fehler werden bei uns nicht versteckt oder weggeschoben, sondern offen geklärt und an der Ursache korrigiert.
- 03
Hoher Pflegestandard
Kinderintensivpflege ist für uns keine reine Anwesenheit, sondern sorgfältige, aufmerksame und fachlich saubere Arbeit.
- 04
Klarheit
Wichtige Dinge werden direkt, rechtzeitig und verständlich angesprochen — besonders bei Übergaben, Problemen und Rückmeldungen.
- 05
Streben nach Verbesserung
Wir entwickeln unsere Pflege, Prozesse und Abläufe ständig weiter und erwarten diese Lernbereitschaft auch von unserem Team.
- 06
Fairness
Belastung, Flexibilität und Entgegenkommen dürfen nicht dauerhaft an denselben Menschen hängen bleiben.
- 07
Gute Arbeit wird gesehen
Zuverlässigkeit, Einsatz und starke Arbeit sollen bei uns nicht selbstverständlich werden, sondern wahrgenommen und anerkannt werden.
Du erkennst dich wieder? Dann bewirb dich bei uns.
Mehr über unsere Werte erfährst du auf unserer Werte-Seite.
Unser 3 Schritte Bewerbungsprozess
Bewerbung absenden
Kennenlerngespräch
Vorstellungsgespräch
Häufig gestellte Fragen
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Werde Teil unseres Teams und mach den Unterschied im Leben von Kindern und Familien.
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